| Marzo 2026 |
Políticas Sindicales |
|
UGT pide en el CES anticipar los posibles impactos de la guerra con medidas que protejan a la clase trabajadora |
| Marzo 2026 |
Oficinas y Seguros, Negociacion Colectiva |
Negociación Colectiva |
Comité de INTIA: “No vamos a dar ni un paso atrás en algo que es justo como la igualdad salarial” |
| Marzo 2026 |
Políticas Sindicales |
SMI |
Por un salario mínimo de convenio de 1.500 euros mensuales |
| Marzo 2026 |
Empleo, Políticas Sindicales |
Correos |
UGT denuncia la falta de personal en el área de Correos de Tudela |
| Marzo 2026 |
Oficinas y Seguros, Negociacion Colectiva |
Negociación Colectiva |
Comité de INTIA: “No pedimos privilegios, pedimos igualdad para las personas trabajadoras subrogadas” |
| Marzo 2026 |
Oficinas y Seguros, Negociacion Colectiva |
Negociación Colectiva |
Comité de INTIA: “Una empresa pública debe ser ejemplo de equidad, transparencia y justicia laboral” |
| Marzo 2026 |
Formación |
Formación |
La prevención y la salud laboral centran las próximas jornadas formativas organizadas por UGT Navarra |
| Marzo 2026 |
Empleo |
PARO |
UGT alerta de la persistente desigualdad laboral que sufren las mujeres |
| Marzo 2026 |
Políticas Sociales, Portada |
Discapacidad y Negociación Colectiva |
Los sindicatos exigen una solución a la delicada situación del servicio de transporte de Tasubinsa y los CEE |
| Febrero 2026 |
Sanidad |
Sanidad |
UGT ve avances en la ley foral de Salud pero también elementos preocupantes |
| Febrero 2026 |
Portada |
TAV |
Navarra no puede permitirse quedarse en el andén |
| Febrero 2026 |
Salud Laboral |
Salud Laboral |
La ley de prevención de riesgos laborales debe adaptarse a los riesgos del siglo XXI |
| Febrero 2026 |
Salud Laboral |
Salud Laboral |
UGT lamenta el accidente laboral mortal ocurrido en Berrioplano |
| Febrero 2026 |
Oficinas y Seguros, Negociacion Colectiva |
Negociación Colectiva |
Alrededor del 90% de la plantilla de INTIA secunda la huelga para exigir igualdad salarial |
| Febrero 2026 |
Mujer |
Igualdad |
UGT llama a la movilización con motivo del 8 de Marzo |
| Febrero 2026 |
Oficinas y Seguros, Negociacion Colectiva |
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El comité de INTIA anuncia huelga el 24 de febrero para exigir igualdad salarial |
| Febrero 2026 |
Mujer |
Igualdad |
Navarra es la comunidad con mayor brecha salarial entre mujeres y hombres |
| Febrero 2026 |
Portada |
Administración Local |
UGT rechaza el cese del jefe de Policía Municipal de Berriozar |
| Febrero 2026 |
Formación |
Formación |
Tafalla acoge la nueva jornada formativa organizada por UGT Navarra |
| Febrero 2026 |
Oficinas y Seguros, Negociacion Colectiva |
Negociación Colectiva |
Comité de INTIA: "La igualdad es justicia salarial" |
| Febrero 2026 |
Empleo, Políticas Sindicales |
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UGT rechaza el plan de perfilado de plazas en euskera para personal de administración de la UPNA |
| Febrero 2026 |
Empleo, Políticas Sindicales, Portada |
Empleo, Políticas Activas de Empleo |
Navarra presenta mejores indicadores de empleo que la media estatal pero urgen medidas más intensas para reducir el paro juvenil y la brecha de género |
| Febrero 2026 |
Políticas Sindicales, Portada, Relaciones Institucionales |
Diálogo Social |
Gobierno de Navarra y UGT remarcan la importancia de coordinar políticas progresistas y diálogo social en beneficio de la mayoría |
| Febrero 2026 |
Salud Laboral |
Salud Laboral |
Todo lo que necesitas saber sobre el acuerdo para actualizar la Ley de PRL |
| Febrero 2026 |
Mujer |
Igualdad, Mujer |
UGT pide la participación plena de las mujeres en la ciencia y la investigación |
