La Federación de Servicios, Movilidad y Consumo (FeSMC) de UGT Navarra exige transparencia y garantías para la plantilla ante el preconcurso de acreedores de la empresa de seguridad privada Security Services KUO, adjudicataria del servicio de vigilancia en diferentes edificios del Ejecutivo foral.

Según han explicado desde el sindicato, la empresa ha presentado preconcurso de acreedores, figura legal previa al concurso que permite abrir un periodo de negociación con sus acreedores para intentar alcanzar un plan de reestructuración y evitar una situación concursal definitiva.

Desde FeSMC-UGT Navarra defienden que esta situación “no puede resolverse a costa de los derechos de la plantilla” y exigen que tanto el pago de las nóminas, como las cotizaciones, los cuadrantes, las condiciones laborales y la continuidad de los servicios estén garantizados.

“La empresa tiene la obligación de actuar con absoluta transparencia, informar a la representación legal de las personas trabajadoras y explicar con claridad cuál es su situación económica real y qué medidas pretende adoptar”, afirma el sindicato, para remarcar que “el preconcurso no significa necesariamente el cierre de la empresa, pero sí es una señal de alarma que exige vigilancia, control jurídico y defensa firme de los derechos laborales”.

Por ello, desde FeSMC-UGT Navarra garantizan que estarán “especialmente atentos a cualquier retraso salarial, incumplimiento de convenio, modificación de condiciones, intento de descuelgue o maniobra que pueda perjudicar a los vigilantes afectados”.

En este sentido, el sindicato también reclama la implicación y compromiso del Gobierno de Navarra con el objetivo de que “esta crisis empresarial no se convierta en recortes, impagos o pérdida de derechos para quienes sostienen cada día los servicios de seguridad de edificios públicos”.