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La UGT rechaza el proyecto de Ley de Policías de Navarra, que sólo beneficia a los mandos y deja al grueso de los agentes en la estacada

La UGT rechaza el proyecto de Ley de Policías de Navarra, que sólo beneficia a los mandos y deja al grueso de los agentes en la estacada

La UGT ha pedido este martes a Podemos e Izquierda-Ezkerra que "pongan sentido común" a la situación creada en torno al proyecto de ley de Policías, después de EH Bildu y Geroa Bai estén negociando con los sindicatos de la Policía Foral APF y SPF, y que "no se dejen llevar por cantos de sirena". "Si no hay un acuerdo con los sindicatos mayoritarios han de frenar que siga adelante", ha dicho.

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Tras la sentencia del Juzgado Contencioso-Administrativo

La UGT invita al Gobierno foral a apostar con firmeza por un modelo de concertación que sigue siendo válido y critica la guerra sucia de ELA

La UGT invita al Gobierno foral a apostar con firmeza por un modelo de concertación que sigue siendo válido y critica la guerra sucia de ELA

El secretario general de UGT de Navarra, Jesús Santos, ha "invitado" al Gobierno foral a "apostar con firmeza y sin complejos por un modelo de diálogo social y concertación que sigue siendo válido" y le ha llamado a "distinguir entre quienes, desde posiciones críticas, seguimos estando dispuestos a asumir compromisos que permitan mejorar las condiciones de vida y trabajo de la mayoría de los ciudadanos y quienes, instalados en la demagogia y un falso radicalismo, solo defienden sus intereses particulares de sigla".

Pensiones

La UGT exige que las pensiones de quienes cotizan por encima de 40 años no sean penalizadas con recortes

La UGT exige que las pensiones de quienes cotizan por encima de 40 años no sean penalizadas con recortes

La UGT exige que, a través de la Comisión Parlamentaria del Pacto de Toledo, se incluyan recomendaciones para acabar con los recortes y desigualdades que sufren las pensiones, entre ellas las que afectan a los trabajadores que han cotizado por encima de los 40 años, carreras largas de cotización y establecer un máximo de años cotizados a partir del cual se perciba la pensión íntegra en la jubilación.

Elecciones sindicales

La UGT revalida la mayoría absoluta en las elecciones sindicales de Mesuprel, subcontrata de AN Avícola de Mélida

La UGT revalida la mayoría absoluta en las elecciones sindicales de Mesuprel, subcontrata de AN Avícola de Mélida

La UGT ha ganado las elecciones sindicales celebradas en la empresa Mesuprel, subcontrata de AN Avícola de Mélida, revalidando la mayoría absoluta en el nuevo Comité de Empresa, que ha quedado conformado por 6 delegados de UGT (87 votos), 2 de CCOO (32 votos) y 1 de ELA (18 votos).

Solidaridad

El Sindicato de Policía y la FeSP-UGT de Navarra manifiestan su apoyo a la Policía Nacional y la Guardia Civil en momentos de máxima dificultad en Cataluña

El Sindicato de Policía de la UGT de Navarra, que incluye a las secciones sindicales de Policía Foral y Policía Municipal, y la Federación de empleados y empleadas de los Servicios Públicos (FeSP-UGT) de Navarra manifiestan su reconocimiento y apoyo a los miembros de Policía Nacional y Guardia Civil que realizan su trabajo en Cataluña en unos momentos de máxima dificultad en esa Comunidad Autónoma.

Enseñanza

La UGT reivindica el papel imprescindible de los docentes en la educación

La UGT reivindica el papel imprescindible de los docentes en la educación

Con motivo del Día Mundial de los Docentes (DMD), la UGT ha querido hacer un balance de los logros y reflexionar acerca de los medios necesarios para hacer frente a las dificultades que perduran en la promoción de la docencia, fundamentalmente en lo relativo a la grave escasez de docentes. De hecho, según los cálculos del Instituto de Estadística de la Unesco, el mundo necesitará 69 millones de docentes para lograr la universalización de la enseñanza primaria y secundaria de aquí a 2030.

Memoria histórica

Homenaje en Pamplona a Gregorio Angulo y José Roa, dirigentes de PSN y UGT fusilados en 1937
Más de doscientas personas han participado este viernes en el cementerio de Pamplona en un homenaje a Gregorio Angulo, fundador del PSN y de la UGT en Navarra, y a José Roa, dirigente de las dos organizaciones. Ambos fueron fusilados en 1937 y permanecieron enterrados en una fosa común en Ibero durante 80 años, hasta que finalmente tras su exhumación e identificación el pasado mes de junio fueron trasladados al cementerio de Pamplona, donde fueron inhumados el uno junto al otro.

Acción sindical

La UGT propone al Gobierno foral crear un Sello Turístico en el sector hostelero para reconocer a las empresas que apuesten por el empleo de calidad
La UGT ha realizado una propuesta al Gobierno de Navarra para que, a través de la Dirección General de Turismo y Comercio, cree un sello turístico que distinga a las empresas del sector hostelero que apuesten por el empleo de calidad y destierren las prácticas de explotación laboral, tan extendidas en los últimos tiempos con la subcontratación de empresas multiservicios.

Noticias

UGT y CCOO advierten de la pérdida de poder adquisitivo de las pensiones y reclaman un acuerdo con el Estado
28/09/2017 |

UGT y CCOO advierten de la pérdida de poder adquisitivo de las pensiones y reclaman un acuerdo con el Estado

Los secretarios generales de UGT y CCOO de Navarra, Jesús Santos y Chechu Rodríguez, han advertido sobre la pérdida de poder adquisitivo de las pensiones públicas y han llamado a un acuerdo que "posibilite la revalorización de las pensiones y el sostenimiento de la Seguridad Social".

UGT presenta la campaña #PonteA1000 para exigir un mínimo salarial de 1.000 euros
29/08/2017 |

UGT presenta la campaña #PonteA1000 para exigir un mínimo salarial de 1.000 euros

​El Secretario de Política Sindical, Gonzalo Pino, y la Secretaria Ejecutiva Confederal, Isabel Araque, han presentado la campaña de UGT #PonteA1000, en la que se demanda un mínimo salarial de 1.000 euros. Una reivindicación que el sindicato propondrá a las organizaciones empresariales, en el marco del diálogo social y en la negociación colectiva, para para exigir el establecimiento en todos los convenios de un salario mínimo garantizado de 1.000 euros al mes, y al Gobierno para exigir el aumento progresivo del Salario Mínimo Interprofesional hasta alcanzar antes de 2020 la cuantía de 1.000 euros mensuales (actualmente es de 707,7 euros).

Paro de larga duración y desprotección social, principales lacras del mercado laboral navarro entre el colectivo de personas de mayor edad
21/07/2017 |

Paro de larga duración y desprotección social, principales lacras del mercado laboral navarro entre el colectivo de personas de mayor edad

La crisis y las políticas del PP, especialmente la reforma laboral de 2012, han tenido unos efectos devastadores sobre las personas mayores de 55 años, colectivo que en Navarra, entre los años 2007 y 2016, ha visto aumentar el desempleo en un 388,9%, hasta alcanzar a 4.400 personas, de las que un 63,6% son parados de larga duración y casi un tercio no cuenta con ningún tipo de cobertura o prestación social.

La desigualdad, una amenaza para el Estado social y democrático
24/08/2017 |

La desigualdad, una amenaza para el Estado social y democrático

Parece que ya nadie discute que la principal consecuencia de la gran crisis que hemos padecido en esta última década es la desigualdad. Una desigualdad que no ha dejado de agrandarse y que se está convirtiendo en una amenaza explícita para el modelo europeo de sociedad del bienestar y en un elemento corrosivo para el propio sistema democrático.

UGT, CCOO y ELA reiteran su rechazo a la ley de Policías y critican que la Administración
21/09/2017 |

UGT, CCOO y ELA reiteran su rechazo a la ley de Policías y critican que la Administración "quiera dividir al colectivo"

Las secciones sindicales de Policía Foral en UGT, CCOO y ELA, así como sus secciones en las policías locales, han ratificado su posición contraria al proyecto de ley de Policías de Navarra que, en su opinión, "se ha gestado a espaldas de la mayoría sindical, aunque ahora en los minutos de descuento la Administración haya querido dividir al colectivo policial con un juego sucio y artimañas falsas y que no llegarán a buen puerto con total seguridad".

Pérdida masiva de empleo, temporalidad desbocada y paro sin ninguna protección caracterizan el panorama laboral de la juventud navarra
03/08/2017 |

Pérdida masiva de empleo, temporalidad desbocada y paro sin ninguna protección caracterizan el panorama laboral de la juventud navarra

Desde el inicio de la crisis en 2008 hasta este pasado año 2016, Navarra ha perdido 42.000 puestos de trabajo de jóvenes de entre 16 y 34 años, es decir, un 40% de su empleo juvenil. El empleo joven que ha sobrevivido se caracteriza, además, por una enorme temporalidad, que el pasado año alcanzaba al 42% de los ocupados, por una alta parcialidad y unos salarios casi un 20% inferiores a la media de Navarra. El perfil de este desastre lo terminan de dibujar una tasa de paro del 33,95%, casi el triple de la media de nuestra Comunidad, y la absoluta desprotección en la que se encuentran un 83% de los jóvenes desempleados.

Jesús Santos, Secretario General de la UGT, reclama a la CEN
16/08/2017 |

Jesús Santos, Secretario General de la UGT, reclama a la CEN "un importante acuerdo" en Navarra para mejorar los salarios

El secretario general de UGT de Navarra, Jesús Santos, ha afirmado que la Confederación de Empresarios de Navarra (CEN) y los sindicatos UGT y CCOO deberían sentarse a partir de septiembre para tratar de alcanzar "un importante acuerdo" que oriente a las empresas sobre una revisión salarial para los trabajadores, en un contexto en el que la economía está creciendo en cifras del 3 por ciento.

Preacuerdo sobre el Convenio de Comercio de Alimentación de Navarra, con un incremento del 4,2% en los cuatro años de vigencia y cláusula de garantía en función del IPC
30/06/2017 |

Preacuerdo sobre el Convenio de Comercio de Alimentación de Navarra, con un incremento del 4,2% en los cuatro años de vigencia y cláusula de garantía en función del IPC

Los sindicatos UGT y CCOO, con el 47,30% y el 28,38% de la representación, respectivamente, y la patronal del sector, representada por la Asociación de Detallistas de Alimentación de Navarra (ADANA) y la Asociación de Empresarios de Supermercados y Grandes Superficies de Alimentación de Navarra, han alcanzado hoy un preacuerdo sobre el Convenio de Comercio Alimentación de Navarra, que afecta a más de 1.300 trabajadores y trabajadoras.

La UGT de Navarra condena los brutales atentados de Barcelona y Cambrils, se solidariza con las víctimas y se suma a los actos de respulsa convocados por las Instituciones
18/08/2017 |

La UGT de Navarra condena los brutales atentados de Barcelona y Cambrils, se solidariza con las víctimas y se suma a los actos de respulsa convocados por las Instituciones

La UGT de Navarra condena los brutales y cobardes atentados de Barcelona y Cambrils, expresa su consternación y dolor y manifiesta su solidaridad con las familias y amigos de las víctimas.

La práctica totalidad del empleo perdido en Navarra desde 2008 corresponde a trabajadores inmigrantes
17/08/2017 |

La práctica totalidad del empleo perdido en Navarra desde 2008 corresponde a trabajadores inmigrantes

De los 17.700 empleos que han desaparecido en Navarra desde el año 2008, pese a la recuperación de los últimos cuatro años, 17.600 (el 99,4%) corresponden a trabajadores inmigrantes. Estos datos permiten afirmar que mientras se han recuperado los niveles de ocupación de antes de la crisis entre la población de origen nacional, el empleo de los extranjeros sigue cayendo y se ha reducido a la mitad.

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