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Los trabajadores de Volkswagen Navarra votan este martes el preacuerdo del Convenio Colectivo
Los trabajadores de Volkswagen Navarra votan este martes el preacuerdo del VIII Convenio Colectivo alcanzado entre la mayoría del comité y la dirección de la planta. Hasta las 11 horas, había votado alrededor del 25 por ciento de la plantilla. El presidente del comité de empresa, José Luis Manías, ha afirmado que la jornada de consulta está transcurriendo en la planta "con normalidad".
Cerca de mil personas se manifiestan en Pamplona contra el traslado de Donapea
Unas mil personas se manifestaron el viernes en Pamplona para mostrar su rechazo al proyecto Donapea impulsado por el Gobierno foral, al considerar que "la FP se ve perjudicada con esta operación", mientras que "se ve beneficiada una entidad privada como es la Universidad de Navarra".
Cientos de personas se concentran contra la pobreza y la exclusión social en Pamplona
Entre 200 y 300 personas se reunieron el jueves frente al Ayuntamiento de Pamplona, con motivo del Día Internacional para la Erradicación de la Pobreza, bajo el lema 'Contra la riqueza que empobrece'. Al finalizar la concentración se dio lectura a un manifiesto, que había sido entregado en el Parlamento de Navarra por la mañana. La UGT, que ha apoyado esta concentración, denuncia que el riesgo de caer en esta situación alcanza ya al 13,1% de los navarros.
El Comité de Volkswagen Navarra someterá a referéndum el preacuerdo del Convenio el día 22 de octubre
El Comité de Empresa de Volkswagen Navarra someterá a referéndum el preacuerdo del VIII Convenio Colectivo el próximo martes, día 22 de octubre. Habrá una asamblea general informativa el día 19 de octubre, entre las 15 y las 18 horas.
La UGT pone en marcha una campaña en defensa de los servicios públicos locales
El Pleno del Congreso debate este jueves las enmiendas a la totalidad del Proyecto de Ley de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local, una reforma que supondrá la eliminación o privatización de un gran número de servicios a la ciudadanía y la destrucción de miles de puestos de trabajo.
La Federación de Enseñanza de la UGT se adhiere al manifiesto contra el traslado de Donapea y a la concentración del viernes frente al Parlamento
La Federación de Enseñanza de la UGT ha acordado adherirse al manifiesto suscrito por diversos sindicatos y colectivos contra el traslado del CIP Donapea, apoyar las iniciativas parlamentarias adoptadas para impedirlo y sumarse a la concentración convocada el próximo viernes, a las 19 horas, frente a la sede del Legislativo foral.
La UGT apoya la concentración contra la pobreza y la exclusión social y denuncia que el riesgo de caer en esta situación alcanza ya al 13,1% de los navarros
La UGT de Navarra se adhiere a la concentración convocada por la Red Navarra de Lucha contra la Pobreza y la Exclusión Social mañana jueves, a las 20 horas, en la Plaza del Ayuntamiento de Pamplona, bajo el lema Contra la riqueza que empobrece, con motivo del Día Internacional para la Erradicación de la Pobreza. El sindicato denuncia que un 13,1% de la población navarra corre riesgo de caer en esta situación.
La UGT llama a la participación de la comunidad educativa en la huelga y a la ciudadana en las marchas convocadas contra la LOMCE y los recortes en Educación
El jueves, 24 de octubre, en el marco de la huelga general convocada en la Enseñanza por todos los sectores (alumnado, familias, docentes y personal de los centros), se han organizado dos manifestaciónes en Navarra, una en Pamplona, que partirá a las 18 horas de la antigua estación de autobuses para finalizar en el Paseo Sarasate, frente al Monumento de los Fueros, y otra en Tudela que saldrá a las 18 horas de la Plaza Nueva para terminar en esta misma plaza.
Una concentración denunciará en Pamplona "la riqueza que empobrece” en el Día Internacional para la Erradicación de la Pobreza y sus causas
El jueves 17 de octubre se celebra el Día Internacional para la Erradicación de la Pobreza y sus causas. Por este motivo, en Pamplona, la Red Navarra de Lucha contra la Pobreza y la Exclusión Social ha convocado una concentración bajo el lema 'Contra la riqueza que empobrece', en la Plaza del Ayuntamiento de Pamplona, a las 20h., a la que se adhiere la UGT de Navarra.
Cándido Méndez aboga por colaborar con la Administración andaluza para clarificar todo lo que haya que clarificar y depurar responsabilidades políticas si las hubiera
El Secretario General de la UGT, Cándido Méndez, en una asamblea de delegados del sindicato en Asturias, celebrada el lunes, se ha referido a los últimos acontecimientos en Andalucía que afectan a la organización. Al respecto ha señalado: "Hay que mantener una disposición de colaboración absoluta con la Administración autonómica para clarificar todo lo que haya que clarificar sin perjuicio de responsabilidades, si es que las hay, en el ámbito administrativo, etc. Mi organización en Andalucía, que es una organización muy importante, que tiene 200.000 afiliados, debe llegar a la conclusión de que también, sin perjuicio de todo tipo de responsabilidades, hay que contemplar la depuración de responsabilidades políticas".
La UGT de Navarra participa en la campaña europea 'Trabajando juntos para la prevención de riesgos'
La UGT de Navarra, a través de su Departamento de Salud Laboral, participa en la campaña europea 'Trabajando juntos para la prevención de riesgos' coordinada por la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA). La campaña fomenta la participación activa de los trabajadores en la mejora de la seguridad y salud en el trabajo.
Acuerdo entre la mayoría del Comité de Empresa y la Dirección de Faurecia, que acaba con el conflicto
Más del 70% de la plantilla de Faurecia en Orkoien votó el pasado viernes a favor del acuerdo de la UGT y CC, al que finalmente se sumó ELA, tras aceptar la Dirección algunos de los cambios propuestos por el sindicato. El nuevo pacto de empresa incluye una reducción salarial del 6,5% escalonada (0,5% en 2013, 3% en 2014 y 3% en 2015), pero a cambio se garantiza el empleo durante su vigencia, con el compromiso de la Dirección de asumir el exceso de personal actual y de no continuar con los despidos.
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